Старший мастер сборочного участка

от 63 000 руб.

Компания "Великолукский Аккумуляторный Завод Импульс"

Великолукский аккумуляторный завод “Импульс”, является крупнейшим производителем щелочных и свинцово-кислотных аккумуляторов и батарей.

Великолукский аккумуляторный завод “Импульс” приглашает на работу старшего мастера сборочного участка

Требования: образование высшее, среднее техническое . Знание программы 1С.

Обязанности:·

.обеспечение выполнения производственных заданий (месячных, сменных) в соответствии с утвержденными производственными планами и графиками;

· выдача производственных заданий исполнителям в начале смены;

· обеспечение выполнения рабочими норм выработки, ритмичной работы участка;

· строгое соблюдение технологической дисциплины и технически правильной эксплуатации оборудования, оснастки, инструмента;

-· обеспечение правильности оформления первичных документов по учету рабочего времени (табель учета использования рабочего времени, сверхурочная работа(согласие на работу и уведомление)), простоев (лист простоя);

· обеспечение проведения ежемесячной инвентаризации остатков материалов, деталей и незавершенного производства на участке, участие в составлении ежемесячных материальных отчетов, в их анализе, в объяснении отклонений от норм расхода материалов и комплектующих;

· участие в разработке мероприятий по созданию благоприятных условий труда, повышению организационно-технической культуры производства, рациональному использованию рабочего времени и производственного оборудования;

· организация работы по повышению квалификации и профессионального мастерства рабочих, обучение их вторым и смежным профессиям, с оформлением необходимых документов.

Личные качества: высокая работоспособность, умение работать с людьми, коммуникабельность, эмоциональная уравновешенность и стрессоустойчивость, умение анализировать информацию и принимать решения, инициативность и настойчивость в решении проблем.

Условия:

График работы: Пятидневная рабочая неделя:

с 7.00 до 15.30.

Мы предлагаем:

-официальное трудоустройство,

-обучение на территории предприятия и учебных центрах (при необходимости)

- полис ДМС, который обеспечивает получение гражданином дополнительных медицинских услуг (частные клиники, платные палаты и пр.)

-своевременную выплату заработной платы 2 раза в месяц,

-предоставление отпусков(основной и дополнительный)

- Годовая премия по итогам работы за год.